転職の面接でよく聞かれる質問|第二新卒・20代の答え方と、そのまま使える例文
はじめての
新卒の
この記事では、
この記事で
- 面接で
聞かれる質問の例 - 質問ごとの
ねらいと、 答えの 組み立て方・例文 - 適性と
関係のない 質問を された ときの相談先
面接で聞かれる質問の例
転職の
面接でよく
質問の例を、
質問のねらい
人物像
自己紹介、
性格・価値観・能力
長所・短所、
志望動機・仕事の理解
応募の動機、
転職の動機
退職の理由、
職歴
前の仕事の内容 など
給与・待遇、その他
希望の給与、
答えの
先に、答えをひとこと
「強みは
次に、具体的なこと
何を、どの
最後に、
「御社の
自己紹介
自己紹介は、
1分程度で、
自己紹介(1分ほど)
◯◯ ◯◯と申します。 本日は、 面接の 機会を いただき、 ありがとう ございます。 ◯◯年に 株式会社◯◯に 入社し、 ◯◯部で ◯◯を 担当しています。 主に、◯◯の 対応と、 ◯◯の 作成を してきました。 その中で、 ◯◯を 工夫してきた 経験を、 御社の ◯◯の 仕事で 生かしたいと考え、 応募いたしました。 本日は、 どうぞよろしく お願いいたします。
退職した人は
これまでの仕事
職歴を
答えは、
これまでの仕事
株式会社◯◯の◯◯部で、 ◯年◯か月、 ◯◯を 担当してきました。 主な仕事は、 ◯◯と ◯◯です。 1日に ◯件ほどの ◯◯に 対応していました。 ◯年目からは、 ◯◯も 任されるようになりました。 ◯◯の ときには、 ◯◯の 手順を 見直して、 ◯◯を 減らす工夫をしました。
数字は、
転職の
志望理由とやりたい仕事
志望理由は、
答えには、
志望理由に
なぜ、この仕事か
これまでの
なぜ、この会社か
調べて
志望理由
これまで◯◯の 仕事で、 ◯◯に 取り組んできました。 その中で、 ◯◯の 部分に、 もっと深く 関わりたいと 考えるようになりました。 御社の ◯◯の 仕事では、 ◯◯から ◯◯までを 担当できると、 募集の 内容で 拝見しました。 これまでの ◯◯の 経験を 生かしながら、 ◯◯の力を つけていきたいと考え、 志望いたしました。
同じねらいの
どんな仕事をしてみたいか
まずは、◯◯の 仕事を早く 覚えて、 一人で 担当できるようになりたいと 考えています。 そのうえで、 前職で身に つけた ◯◯を 生かして、 ◯◯にも 関わっていきたいです。
強みと短所
強みは、
強み
私の強みは、◯◯な ところです。 前職では、 ◯◯の ときに、 ◯◯をして、 ◯◯に つなげました。 御社の ◯◯の 仕事でも、 この強みを 生かせると 考えています。
強みを
短所は、
退職理由と入社の時期
退職理由では、
在職中の人は、
入社できる時期(在職中の場合)
現在の職場では、 退職の 申し出は◯か 月前までと 決められています。 引き継ぎの 期間も 含めて、 内定を いただいてから◯か 月ほどで 入社できる 見込みです。
退職の
ほかに、
適性と関係のない質問
採用選考は、
適性と
本人に
本籍・出生地、
本来自由であるべき事項
宗教、支持政党、
面接の
ヒント
いつ・どの
まとめ
- よく聞かれる
質問は、 自己紹介・ 志望動機・退職理由・ 自己PRと長所・短所など - 答えは
「ひとことの 答え → 具体的な こと → 応募先との つながり」の順で 組み立てる - これまでの
仕事は、 職務経歴書と 合わせて、 担当・工夫・任された ことで話す - 志望理由は「なぜこの
仕事か」 「なぜこの 会社か」の2つ。 入社の 時期は、 退職の 決まりを 確かめてから答える - 本籍・家族・
思想など、 適性と 関係のない 質問は、 最寄りの ハローワークや 都道府県労働局に 問い合わせられる
出典(確認日:2026年10月11日)
- ハローワーク川崎
「面接対策 面接の https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-hellowork/content/contents/002604524.pdfマナーとよく 聞かれる質問」 - ハローワーク布施
「面接対策セミナー」 https://jsite.mhlw.go.jp/osaka-hellowork/content/contents/002069218.pdf - 厚生労働省
「公正な https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/koyou/newpage_56780.html採用選考の基本」 - 厚生労働省 公正採用選考特設サイト
「求職者の皆様へ」 https://kouseisaiyou.mhlw.go.jp/jobseekers.html
株式会社Growth Designが
